El curso de liderazgo de Castellón Crea apela a la “comunicación eficaz” como clave para el éxito empresarial

Posted by María José Rodríguez in Cursos y talleres diciembre 05, 2018  |  No Comments
El curso de liderazgo de Castellón Crea apela a la "comunicación eficaz" como clave para el éxito empresarial

Dos medios locales se han hecho eco recientemente del curso que estoy coordinando en Castellón sobre competencias de comunicación de alto impacto en femenino. Un programa promovido por el Servicio Municipal de Emprendimiento y la Agencia de Desarrollo Local Castellón CREA, dirigido a mujeres, con o sin proyecto empresarial, que buscan potenciar una comunicación eficaz.

Puedes acceder al artículo completo de Castellón diario aquí: http://castellondiario.com/not/72824/el-curso-de-liderazgo-de-castellon-crea-apela-a-la-comunicacion-eficaz-como-clave-para-el-exito-empresarial/

También han sido muy cálidas y apreciadas las palabras que la Concejal de Empleo del Ajuntament de Castelló, Patricia Puerta, me ha dedicado en su artículo de opinión publicado recientemente en el diario Mediterráneo.

Puedes acceder al artículo completo del Periódico Mediterráneo aquí: https://www.elperiodicomediterraneo.com/noticias/opinion/capacidad-liderazgo_1188615.html

Y al artículo publicado sobre el curso también aquí: https://www.elperiodicomediterraneo.com/noticias/castellon/castello-crea-incide-claves-exito-empresarial_1188821.html 

Os dejamos algunas imágenes de la primera sesión celebrada en el Centro para la innovación publicadas en twitter por la técnica de emprendimiento Gloria Cerezo. Le agradecemos enormemente su difusión.

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Liderazgo en femenino: “Coaching para el desarrollo de competencias de Comunicación de Alto impacto en femenino”

Posted by María José Rodríguez in Cursos y talleres noviembre 19, 2018  |  No Comments
Liderazgo en femenino: "Coaching para el desarrollo de competencias de Comunicación de Alto impacto en femenino"

Me gustaría invitarte a participar en la formación gratuita especializada “Liderazgo en femenino: Coaching para el desarrollo de competencias de Comunicación de Alto impacto en femenino” que se llevará a cabo los próximos 3,10 y 14 de diciembre para potenciar la comunicación de vuestros proyectos de emprendimiento.

Enlace de inscripción: http://bit.ly/OfeSanLiderazgo 

Lugar de celebración: Edif CIES, c/ Lituania 10, 12006 Castellón – Tel 964371445
Duración: 10 horas divididas en tres sesiones:
03/12/18. De 10,00 a 14,00h
10/12/18. De 10,00 a 13,00h
14/12/18. De 10,00 a 13,00h

Para participar en la formación debe haber un compromiso de estar presente en las tres sesiones previstas.

Objetivos:

1. Que la emprendedora adquiera la seguridad y soltura necesarias para desenvolverse ante cualquier situación de intervención interpersonal, mejorando su capacidad de persuasión, consiguiendo transmitir al otro sus ideas con claridad y convicción.
2. Conocer y gestionar adecuadamente las variables verbales y no verbales de la comunicación, para asegurar una eficaz transmisión de los mensajes.
3. Potenciar el autoconocimiento, la autogestión emocional, el autocontrol y las habilidades persuasivas, para aumentar el impacto de nuestra comunicación.
4. Dominar las técnicas de oratoria para elaborar y ejecutar un discurso lógico, coherente, interesante, emocional y de alto impacto, que ayude a la emprendedora a alcanzar sus objetivos.

Áreas de trabajo:

1. Comunicación para el emprendimiento femenino
2. Autoconocimiento y comunicación: comunica tu esencia en femenino
3. Comunicación verbal y no verbal
4. Comunicación emocional
5. Elaboración y ejecución de un mensaje de alto impacto
6. Autoscopia: grabación de la emprendedora durante la ejecución de un discurso referente a su área de emprendimiento o proyecto.
Análisis conjunto con el coach y feedback.

Destinatarias:

Emprendedoras, con o sin proyecto empresarial, atendidas en el Servicio de Emprendimiento del Ayuntamiento de Castellón.
Máximo 15 alumnas/grupo

¡Os esperamos!

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Emprender en el nuevo entorno posVUCA centró mi participación en la Jornada Ayuntamientos por el Emprendimiento de la UJI

Posted by María José Rodríguez in Cursos y talleres noviembre 08, 2018  |  No Comments
Emprender en el nuevo entorno posVUCA centró mi participación en la Jornada Ayuntamientos por el Emprendimiento de la UJI

Ofelia Santiago en la jornada para ADLs de la UJI

El ayuntamiento de Castelló y la Universitat Jaume I, a través de su Cátedra INCREA de Innovación, Creatividad y Aprendizaje, organizaron el pasado 14 de noviembre la Jornada “Ajuntaments per l’emprenedoria”, dentro del itinerario de formación “Escola per a Emprendre Castelló CREA”.

En el encuentro, dirigido a Agentes de Desarrollo Local (ADL), tuve el inmenso honor de participar impartiendo el taller práctico “Emprender a través del alma”. Una oportunidad muy gratificante y fructífera que aprovecho para agradecer a los organizadores.

Fue una sesión de coaching para emprendedores e incidí en el nuevo entorno posVUCA, caracterizado por la velocidad, las nuevas tecnologías, la incertidumbre y la posverdad. Y de cómo este nuevo entorno, va a influir en el modelo de empresa, a través de una economía circular, la empresa extendida y la colaboración consciente, para construir un tejido empresarial sostenible en sus tres vertientes: la económica, la social y la medioambiental.

Subrayé que todo ello se ha de tener en cuenta a la hora de emprender, habiendo nuevos requerimientos en los perfiles emprendedores, pues han de tener elevar su nivel de consciencia para poder ver la realidad desde una perspectiva superior, de lo que se deriva la necesidad de autoconocimiento. También trabajamos juntos los factores facilitadores y las barreras de la motivación y  la resiliencia para emprender con éxito un proyecto empresarial, incluso personal.

Del mismo modo, trabajamos con una poderosa herramienta de coaching para el autodescubrimiento de la verdadera esencia del emprendedor. El descubrir la propia misión en la vida y conocer las fortalezas y áreas de mejora, las luces y las sombras de tu propio perfil, de tu persona, tu rol, tu relación con tu grupo de referencia y tu entorno, son las claves para una relación con el entorno auténtica y de calidad, pues solo así, estarán alineados todos los ejes con tu verdadera esencia.

Otros de los ponentes que participaron en la interesantísima jornada fueron José María Gómez Gras, José Manuel Pérez- Pericles, Johana Ciro, Remedios Pavón y Raquel Martín-Pozuelo.

 

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Emprender a través del alma, título del taller que impartiré en la Jornada “Ajuntaments per l’emprenedoria”

Posted by María José Rodríguez in Cursos y talleres octubre 31, 2018  |  No Comments
Emprender a través del alma, título del taller que impartiré en la Jornada "Ajuntaments per l'emprenedoria"

Ofelia Santiago participa en la Jornada Ayuntamientoas para el emprendimiento en Castellón

El ayuntamiento de Castelló y la Universitat Jaume I organizan la Jornada “Ajuntaments per l’emprenedoria” dentro del itinerario de formación “Escola per a Emprendre Castelló CREA”.

La jornada se desarrolla el próximo 14 de noviembre y tengo el inmenso placer de participar impartiendo el taller práctico “Emprender a través de l’ànima”.

El evento, dirigido a ADL, Agentes de Desarrollo Local, se plantea como un foro donde debatir sobre el papel de los municipios y la universidad como agentes dinamizadores del ecosistema emprendedor y especialmente en el desarrollo de las competencias de los emprendedores.

Otros de los ponentes que participan en la jornada son José María Gómez Gras, José Manuel Pérez- Pericles, Johana Ciro, Remedios Pavón, Raquel Martín-Pozuelo y yo misma, quienes hablaremos sobre los factores que contribuyen a la creación de un ecosistema integrador para el emprendimiento en una comunidad.

Si eres ADL y te interesa asistir, puedes inscribirte gratuitamente a través de este enlace.

 

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Presentación del Programa formativo de Gestión Directiva aplicada en organismos de I+D+i

Posted by María José Rodríguez in Actualidad, Cursos y talleres octubre 11, 2018  |  No Comments
Presentación del Programa formativo de Gestión Directiva aplicada en organismos de I+D+i

La Universidad Autónoma de Madrid (UAM), su Fundación (FUAM) y la Fundación General CSIC (FGCSIC)organizaron el pasado 5 de octubre, la Jornada inaugural del Programa formativo de Gestión Directiva aplicada en organismos de I+D+i donde se presentaron los “Retos de futuro en la gestión directiva de la I+D+i”. 

La sesión se llevó a cabo en el Real Jardín Botánico de Madrid y tuve la oportunidad de intervenir en la mesa como parte del claustro de profesores del Programa formativo de Gestión Directiva. Participaré el próximo 30 de noviembre en el curso con en el módulo 7 dedicado a gestión del cambio.

Fue un placer compartir este momento con el equipo del Programa. Tengo la certeza de que el curso será todo un éxito.

Programa formativo de Gestión Directiva en organismos de I+D+i

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Reinventar el liderazgo político centra la sesión de la Cápsula Electoral de Gobernatia

Posted by María José Rodríguez in Cursos y talleres julio 27, 2018  |  No Comments
Reinventar el liderazgo político centra la sesión de la Cápsula Electoral de Gobernatia

Ofelia Santiago - Cápsula electoral Gobernatia

Hoy, 26 de julio, he dado una de las sesiones del programa Cápsula Electoral que organiza Gobernatia como complemento formativo al Máster Poliavanza que viene impartiendo la escuela desde hace tres años.

La sesión de trabajo ha estado dirigida a los alumnos inscritos en esta acción formativa, todos ellos muy implicados en la actividad política. El grupo, participativo, heterogéneo y enriquecedor, ha estado formado por perfiles tanto internacionales provenientes de países como Perú o Argentina, como nacionales, con representantes y cargos electos de distintos partidos y áreas geográficas, así como los propios estudiantes del Master.

Distintas y variadas personas con un denominador común, la necesidad de transformarse y transformar, reinventarse y reinventar el liderazgo en el entorno político actual. Conseguir que olviden sus distintas posturas políticas, cargos o nacionalidades y que trabajen en equipo, desde un enfoque integrador de la diversidad, a través de los elementos que los unen, es uno de los hitos que se ha alcanzado con el programa de Gobernatia que, sin lugar a dudas, ha resultado todo un éxito por la aportación de visiones, enfoques y experiencias distintas y positivas para poner en práctica.

Pirámide triangular

Partiendo de la panorámica de la situación política actual a nivel mundial, a lo largo de mi intervención he ido desgranando los valores que ha de tener un político en la actualidad, atribuyendo algunas características de un estilo de liderazgo femenino, acogedor, nutritivo y emocional, así como las distintas aplicaciones del coaching en la esfera política.

De esta forma, hemos llegado al modelo de la pirámide triangular, una guía de trabajo en coaching político para el desarrollo de competencias para un liderazgo político consciente y transformador.

Este modelo, estructura el proceso de coaching para el desarrollo integral de un líder inspirador y verdaderamente transformador, debiendo de trabajar con cada uno de los vértices de la pirámide: la persona, el desempeño de su rol político, las relaciones con su equipo y su partido y finalmente, el servicio a la ciudadanía y cómo está cumpliendo con sus expectativas. A través del autoconocimiento y el aumento de su grado de consciencia, el líder alcanza una nueva perspectiva más elevada, con la que poder analizar los problemas desde un nivel superior al que se crean, lo que permite la generación e implementación de soluciones innovadores y la toma de decisiones conscientes, responsables y eficaces.

Ejercicios de reflexión grupales

El coaching es reflexión, son preguntas poderosas, a veces incómodas ya que cuestionan la realidad, nuestra realidad tal y cómo la percibimos, es salir de nuestra zona de confort, mirar fuera de la caja y evolucionar hacia un sueño inspirador, hacia una nueva y mejor versión de nosotros mismos. Por ello, qué es la política, qué supone el ejercicio del poder o para qué esta justificado, qué visión se tiene del liderazgo político en nuestro entorno y qué debería ser en la realidad, han sido algunas de las grandes e interesantes preguntas que hemos debatido en ejercicios grupales de reflexión, terminando con la definición conjunta de los principales valores del líder político en la actualidad.

Siempre resulta enriquecedor y altamente productivo compartir reflexiones con personas de distintos países y culturas, cargos electos de diferentes ámbitos y zonas, representantes de diversas líneas políticas, cuando se trabaja desde un enfoque inclusivo, respetuoso, cuando el esfuerzo está dirigido a alcanzar el bien de la comunidad. Gracias chic@s. ¡Ha sido un verdadero placer!

 

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Coaching y liderazgo político en la Cápsula Electoral que organiza Gobernatia

Posted by María José Rodríguez in Cursos y talleres julio 19, 2018  |  No Comments
Coaching y liderazgo político en la Cápsula Electoral que organiza Gobernatia

Cápsula electoral de Gobernatia

El próximo jueves, 26 de julio, impartiré una de las sesiones del programa Cápsula Electoral que organiza Gobernatia en el marco del Máster Internacional de Política Avanzada que viene impartiendo la institución desde hace tres ediciones.

La Cápsula Electoral, que se desarrolla en modalidad presencial del 23 al 28 de julio, está dirigida a candidatos, asesores políticos, periodistas, miembros de organizaciones políticas, equipos de gobierno, representantes institucionales, estudiantes, etcétera.

Se trata de un programa de 30 horas de duración, además de talleres de radio y televisión, en el que participamos un total de diez profesionales que iremos desgranando el desarrollo real de una campaña electoral desde la planificación estratégica a la cobertura mediática.

La Cápsula Electoral está organizada desde una perspectiva eminentemente práctica y, en concreto, la sesión que impartiré está centrada en el coaching y el liderazgo político.

Profesores de la Cápsula Electoral

Dirigido por Joan Gonçales y José Luis Sahuquillo, entre los profesionales que impartirán las distintas sesiones y talleres programados están Luis Arroyo, Pablo Adán, Eladio Jardón o Mar Ortín Fernández, además de los profesionales de la comunicación, Sylvia Costa y Héctor González Pérez de Villar, que se encargarán de las sesiones dedicadas a la televisión y la radio, respectivamente.

 

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Convención Junior Empresas: Inspirando a las generaciones futuras

Posted by María José Rodríguez in Cursos y talleres mayo 04, 2018  |  No Comments
Convención Junior Empresas: Inspirando a las generaciones futuras

Tras la dinámica de trabajo, los asistentes consensuaron en un decálogo el perfil del líder 4.0.

El pasado 27 de abril tuve el honor de inaugurar la XV Convención interanual de Junior Empresas, que se celebró en la Universitat Jaume I de Castellón, con el taller titulado: “El nuevo paradigma de liderazgo para la gestión del talento en Junior Empresas”.

La sesión formaba parte de la Jornada “Crea y gestiona tu propia empresa”, en este foro de formación empresarial dirigido a los jóvenes empresarios y profesionales del futuro.

Traté de acudir a la sesión con herramientas de coaching puestas al servicio de los estudiantes asistentes y ellos me regalaron sus valoraciones sobre el liderazgo del futuro, gracias a la sesión de trabajo que realizamos conjuntamente.

Como antesala del taller reflexioné sobre la incertidumbre del entorno actual, volátil, incierto, complejo y ambiguo, todos ellos rasgos diferenciadores del momento en que vivimos.

Después vinieron las reflexiones sobre la nueva economía, las claves de la economía circular y dediqué un amplio espacio de la sesión a mostrar los rasgos comunes de gran parte del auditorio, el perfil de los millennials, la generación que toma las riendas en el ámbito profesional, con unos valores, competencias y modos de actuar distintos a las anteriores.

En el repaso a los rasgos de las generaciones en activo, también hubo un espacio para conocer otras presentes en la empresa de hoy, donde conviven la generación de baby boomers, la X, Y o milenials y la Z, que asoma su cabeza en el ámbito profesional. En el repaso generacional hubo un tiempo para la que vendrá, la generación Alpha o “touch”.

El taller acabó con una dinámica de grupos. Ante la pregunta “¿cuáles deben ser los rasgos de el/la líder del futuro?”, los asistentes trabajaron por equipos para identificarlos y pusieron en común sus conclusiones.

 

El líder 4.0

En opinión de todos, el líder 4.0 deberá reunir las siguientes competencias: Innovación, flexibilidad y capacidad de adaptación, competencia para el desarrollo de personas y equipos, tolerancia a la presión, capacidad de síntesis, iniciativa, planificación estratégica junto a sus stakeholders, gestión del conocimiento, autoconocimiento y gestión de la diversidad.

Gracias a todos los que participasteis y a los momentos tan entrañables que me regalasteis. La conexión fue plena, con todos muy receptivos a las reflexiones y los consejos que traté de aportar y a las tareas que os he encomendado, para seguir avanzando en vuestro camino hacia el liderazgo.

EADE JE CEJE Ofelia Santiago

Foto: de Izquierda a derecha, Justo Vellón, Director de CEEI Castellón; Diego Alegre, Presidente de EADE Consulting Junior Empresas; María Ripollés, subdirectora cátedra INCREA Castellón;
Eloi Sansegundo Presidente de CEJE y David Cabedo Director Académico de Espaitec UJI.

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El nuevo liderazgo, ponencia inaugural de la XV Convención de Junior Empresas en Castellón

Posted by María José Rodríguez in Cursos y talleres abril 16, 2018  |  No Comments
El nuevo liderazgo, ponencia inaugural de la XV Convención de Junior Empresas en Castellón

Ofelia Santiago en la Convención de Junior Empresas de Castellón

El nuevo paradigma de liderazgo para la gestión del talento en Junior Empresas es el título de la ponencia que impartiré el próximo viernes, 27 de abril, en la XV Convención Interanual de Junior Empresas en Castellón.

Se trata de un encuentro de los mejores perfiles junior empresarios entre veteranos de la Red Internacional Junior Empresa y los recién llegados que permite la creación de sinergias entre ellos.

Nuevo liderazgo en las Junior Empresas

En este foro de pura formación empresarial, dirigido principalmente a estudiantes, tengo la inmensa responsabilidad y el impagable honor de impartir la ponencia inaugural, por lo que estoy muy agradecida a los organizadores.

El evento, de dos días de duración, está organizado, entre otros, por CEJE, la confederación que agrupa a asociaciones y federaciones de estudiantes universitarios con inquietudes para salir mejor preparados a la hora de entrar en el mercado laboral, y Eade Consulting, la primera Junior Empresas de la Universitat Jaume I de Castellón.

Durante las jornadas, los asistentes podrán formarse y disfrutar con las ponencias y talleres y salir cargados de multitud de herramientas necesarias en el mundo de la empleabilidad.

El curso tendrá una duración de 10h y será convalidable por 0.5 creditos de LC.

Todavía estás a tiempo de participar en esta macro formación intensiva en la que se abarcan todos los temas necesarios para gestionar una empresa de forma eficiente.

Puedes realizar la inscripción en este enlace: https://goo.gl/3i2T8y

Ofelia Santiago en la Convención de Junior Empresas de Castellón

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Clausura del Módulo de Innovación con una activa participación de los alumnos del Máster en Dirección de Operaciones de la UCV

Posted by María José Rodríguez in Actualidad, Cursos y talleres diciembre 18, 2017  |  No Comments
Clausura del Módulo de Innovación con una activa participación de los alumnos del Máster en Dirección de Operaciones de la UCV
Ofelia Santiago en Máster UCV

 

Involucrar activamente al alumnado fue el enfoque con el que diseñamos la segunda de las sesiones de Innovación que impartimos conjuntamente la profesora María gil y yo, el pasado viernes, 15 de diciembre, en el marco del Máster Universitario en Dirección de Operaciones de la Universidad Católica de Valencia (UCV) y los resultados no pudieron ser más satisfactorios.
Comenzamos presentándoles las conclusiones del I Congreso de Tecnologías emergentes para ecosistemas 4.0, organizado por AECTA, para pasar a mostrar un modelo real de trabajo, un caso de éxito de creación de un ecosistema de innovación.

Los alumnos del Máster en Dirección de Operaciones de la UCV pasan a la acción

Después de la fase teórica, los alumnos del Máster en Dirección de Operaciones de la UCV pasaron a la acción, tal y como muestra el vídeo, trabajando la innovación sobre un modelo Canvas, coordinado con María Gil.

 

El modelo Canvas o modelo de lienzo de negocio permite generar, valorar filtrar y seleccionar ideas, a través de técnicas grupales de creatividad como las de los seis sombreros para pensar, los círculos concéntricos o la cocina de ideas.
En este vídeo, podéis ver un fragmento de la aplicación de la técnica de los seis sombreros:

Por último, pero no menos importante, me gustaría subrayar que ha sido una experiencia muy gratificante el compartir este módulo con la directora del Área de Innovación del Master, María Gil, a la cual, quiero agradecer su invitación y su confianza.

 

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