Taller sobre coaching político y gobernabilidad en la Camilo José Cela

Posted by María José Rodríguez in Actualidad marzo 15, 2018  |  No Comments
Taller sobre coaching político y gobernabilidad en la Camilo José Cela

El pasado 14 de marzo tuve el honor  de formar parte de un taller sobre liderazgo político organizado por la Universidad Camino José Cela de Madrid, en calidad de directora de las áreas de coaching y liderazgo político de Gobernatia.

El título del taller ha sido “Liderazgo para la gobernabilidad a través del coaching político” y se dirigía a alumnado del Máster en Relaciones Internacionales y Comunicación.

He compartido docencia con los estupendos profesionales Dimas Concha y Oscar Díaz. Fue tanto el interés mostrado por los alumnos, que la sesión se prolongó más allá de los tiempos estipulados.

Desde estas líneas quiero agradecer la magnífica acogida del director del Máster, Jorge Santiago y de los maravillosos alumnos del Máster.

En las imágenes, junto al director del Master, Jorge Santiago y mis compañeros docentes, Dimas Concha y Óscar Díaz.

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Destacado en el «Quién es quién» de Las Provincias sobre la Mujer en empresas e instituciones de la Comunidad Valenciana

Posted by María José Rodríguez in Actualidad marzo 13, 2018  |  No Comments
Destacado en el "Quién es quién" de Las Provincias sobre la Mujer en empresas e instituciones de la Comunidad Valenciana

 

Con el ilusionante objetivo de “visibilizar a las mujeres que, con su esfuerzo, lideran el cambio hacia una sociedad más igualitaria, diversa y paritaria”, el periódico Las Provincias ha editado la publicación Quién es quién en la economía valenciana. La mujer en la empresa y las instituciones de la Comunitat Valenciana.

En Santiago Consultores, tenemos la inmensa satisfacción de aparecer en la sección dedicada al sector empresarial con un reportaje a doble página que comienza con un perfil profesional de nuestra directora, Ofelia Santiago, y donde también se resaltan las características y metodología del coaching estratégico para directivos y políticos.

El reportaje continúa con la historia de nuestra empresa que nació en 2007 y cómo hemos ido evolucionando durante estos 11 años de andadura.

Una fantástica iniciativa y una maravillosa recopilación de los rostros de mujeres con responsabilidades tanto en el ámbito público, como mujeres que lideran asociaciones y empresas.

 

 

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Cómo construir organizaciones felices, tema del debate en Madrid Woman’s Week

Posted by María José Rodríguez in Actualidad marzo 11, 2018  |  No Comments
Cómo construir organizaciones felices, tema del debate en Madrid Woman's Week

Ofelia Santiago en Madrid Woman's Week

Como cada año por estas fechas, la Fundación Woman’s Week celebra la Semana de la Mujer. En esta ocasión, tuve el inmenso honor de participar en una de las mesas redondas programadas para el día 8 de marzo, Día de la Mujer.

El debate giró en torno al interesantísimo tema de cómo construir empresas felices, lograr organizaciones cuyo personal esté motivado y donde haya un excelente clima de trabajo.

Tuve la oportunidad de compartir esta enriquecedora experiencia con Pilar Gómez Acebo, referencia en el sector de las escuelas de negocio y ferviente defensora del papel de la mujer en puestos directivos, Gabriel Sáez Irigoyen, presidente del Grupo Ingesport, Jaime Colsa, fundador de Palibex, y Salvador Molina, presidente de Ecofin y autor del libro ‘Los imprescindibles del Management’que actuó como moderador del debate.

Un debate que llega en un momento muy oportuno, pues empiezan a proliferar las empresas que demandan en sus ofertas de empleo el perfil de Chief Happiness Officer (CHO), responsable de promover, medir y hacer seguimiento del nivel de bienestar y de felicidad en el seno de la compañía.

Pero la felicidad no aparece por generación espontánea. Requiere de una convicción de la empresa y la dirección, de unos valores estratégicos humanistas, de unas líneas maestras diseñadas para mejorar el bienestar de los colaboradores, de la aplicación de medidas planes de acción para la generación de felicidad en la empresa, pero también, de las necesidades, expectativas, percepción, interpretación y respuestas de los empleados.

En torno al término «felicacia»

La decisión última de ser feliz en una empresa, está en manos del propio individuo y la empresa ha de ponérselo lo más fácil posible. Esta es la clave. Es por ello que la base de cualquier modelo de gestión de la felicidad ha de cimentarse sobre tres pilares imprescindibles: la co-conciencia, la co-responsabilidad y la co-acción.

De ahí que en mi intervención insistiera en que el 40% de nuestra felicidad son las decisiones que tomo y las actitudes que elijo tener cada día, tal y como referencia Sonja Lyubomirsky, autora del libro «La Ciencia de la Felicidad». No debemos olvidar la dimensión espiritual de la felicidad.

Los estudios demuestran que la felicidad es la causa de la calidad en los procesos, de la excelencia en los resultados, de la productividad, es decir, de la eficacia.

Es por ello, por lo que el título de la mesa redonda uniera estos dos vocablos, felicidad y eficacia, para formar la palabra Felicacia: cómo construir empresas felices.

Las viejas técnicas de gestión empresarial ya no nos pueden asegurar más que el estancamiento organizacional y, a lo peor, el fracaso empresarial.

Es el momento de reinventar nuestras organizaciones y esto no es posible, sin primero, reinventarnos nosotros como personas.

Los modelos cuyo eje central es la persona son los únicos capaces de asegurar el éxito empresarial ante estos nuevos desafíos, y que invertir en bienestar y felicidad en las organizaciones no es un acto de quimérico idealismo.

Os dejo aquí unas imágenes de la jornada:

 

Premios Internacionales Madrid Woman’s week 2018

El Día Internacional de la Mujer recibieron los Premios Internacionales de Madrid Woman’s Week 2018 un importante grupo de mujeres de distintos ámbitos y tres nacionalidades distintas. La ceremonia de entrega se celebró en la Embajada de Italia.

Lilian Tintori se alzó como ‘Mujer Líder Internacional 2018’ reconociendo sus méritos como activista por los derechos humanos, deportista y periodista.

La consejera delegada de TIPSA, María Luisa Camacho, ha recibido el galardón ‘Mujer Directiva 2018’ por su éxito en el liderazgo de esta empresa con un ascenso espectacular en el sector logístico.

La labor periodística de Lourdes Carmona es uno de los motivos que le han valido para convertirse en ‘Mujer Solidaria 2018’.

Almudena Cid, la primera gimnasta rítmica que ha disputado cuatro finales olímpicas, es la ‘Mujer Deportista 2018′.

Ana Santos Aramburo, directora de la Biblioteca Nacional de España, obtuvo el reconocimiento ‘Mujer y Cultura 2018’.

El reconocimiento ‘Mujer Científica 2018’ se ha otorgado a la italiana Caterina Biscari, directora del Sincrotrón ALBA, una de las mayores infraestructuras científicas españolas.

Además de las seis categorías premiadas por el Jurado, este año la Fundación Woman’s Week ha querido incorporar dos menciones especiales.

La primera, en colaboración con la Embajada de Italia, a favor de dar visibilidad al ‘colectivo trans’, un colectivo considerado por varios estudios como el más vulnerable de la población LGBTIQ. El activismo en post de la normalización liderado por Cristina Rodríguez Yáñez consiguió que se aprobara la ley de identidad de género. Un mérito que Madrid Woman’s Week ha querido reconocer.

En 2018, Fundación Woman’s Week reconoce el trabajo de Inspiring Committed Leaders Foundation por su magnífica labor integradora en pos de la diversidad cultural y de las mujeres en los Estados Unidos.

Os dejo también unas imágenes tomadas durante la gala:

 

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Jurado de los Premios ECOFIN 2018

Posted by María José Rodríguez in Actualidad febrero 28, 2018  |  No Comments
Jurado de los Premios ECOFIN 2018

Ofelia Santiago, jurado de los premios ECOFIN

 

El pasado 21 de febrero, tuve el inmenso honor de formar parte del jurado de los prestigiosos Premios ECOFIN.

Es para mí motivo de orgullo pertenecer al grupo de representantes del mundo financiero y empresarial que recibimos el encargo de elegir al Financiero del Año 2018 y, a su vez, de seleccionar a los tres premiados de las categorías la marca financiera, la marca comercial y la marca sin ánimo de lucro que ECOFIN entrega junto al Alto Comisionado de Marca España. 

La mesa del jurado estuvo presidida por Íñigo Fernández de Mesa, director general de Rothschild EspañaJosé Manuel Góngora, director del centro de empresas del negocio inmobiliario de Caixabank, actuó como vicepresidente y César Vacchiano, vocal asesor del ministro de asuntos exteriores para el proyecto Marca España, fue el encargado de levantar las actas en calidad de secretario.

Se acordó otorgar el premio Financiero del año a Antonio Huertas, presidente del Grupo Mapfre desde marzo de 2012 y de la Fundación Mapfre desde febrero de 2014. El galardón reconoce la labor de este alto directivo cuya gestión supone un ejemplo por los éxitos en su management y los logros alcanzados en los últimos meses.

Los premios se entregarán el próximo 5 de junio de 2018 durante La Noche de las Finanzas, una cena de gala que servirá como inauguración del congreso ECOFIN 2018 que se celebrará a partir del día siguiente y que abordará temáticas de plena actualidad y debates necesarios para afrontar el futuro de las empresas con éxito.

Ofelia Santiago, jurado de los premios ECOFIN

Foro ECOFIN

El FORO ECOFIN, presidido magistralmente por Salvador Molina, es un laboratorio de ideas que agrupa a empresas, asociaciones y escuelas de negocios interesadas en mejorar la gobernanza y el entorno financiero de la economía.

Se presenta como una plataforma colaborativa interesada en promover el conocimiento y el análisis, las redes de contactos en los negocios, el desarrollo del mundo financiero y mercantil, la gestión ética basada en principios y valores de la sociedad y de sus actores principales: entidades financieras, compañías públicas y privadas.

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Debate con Pilar Gómez Acebo en Madrid Woman’s Week el 8 de marzo

Posted by María José Rodríguez in Actualidad febrero 14, 2018  |  No Comments
Debate con Pilar Gómez Acebo en Madrid Woman's Week el 8 de marzo

Ofelia Santiago participa en Madrid Woman's Week

 

Coincidiendo con el 8 de marzo, el Día Internacional de la Mujer, tengo el honor de participar en uno de los debates programados en el evento Madrid Woman’s Week, una iniciativa que con gran éxito organiza cada año, y ya van ocho, la Fundación Woman’s Week.

Estoy muy agradecida y me siento honrada de poder compartir mesa de debate, en un día tan señalado, con Pilar Gómez Acebo, referencia en el sector de las escuelas de negocio, además de ferviente defensora del papel de la mujer en puestos directivos.

El debate, que lleva por título: ‘Felicacia: Cómo construir organizaciones felices’, estará moderado por Salvador Molina, Consejero Delegado de Telemadrid, Presidente de Ecofin y autor del libro ‘Los imprescindibles del Management’, en el que tengo la responsabilidad de ser la única representante del liderazgo femenino dentro del Top Ten del management español. Completarán la mesa dos empresarios que ponen en práctica en sus compañías el objetivo de construir organizaciones felices: Gabriel Sáez Irigoyen, CEO de Ingesport y Jaime Colsa, CEO de Palibex.

Fundación Madrid Woman’s Week

Fundación Woman’s Week es un foro de pensamiento abierto sobre la MUJER ACTUAL que sitúa sus prioridades en las reivindicaciones comunes al mundo de la mujer, la igualdad, la diversidad y el buen gobierno mediante principios y valores.

Puedes consultar  AQUÍ las actividades programadas en esta edición de Madrid Woman’s Week, que este año se desarrolla entre el 5 y el 9 de marzo.

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La gobernabilidad en femenino: Balance de #CumbreMX

Posted by María José Rodríguez in Actualidad febrero 09, 2018  |  No Comments
La gobernabilidad en femenino: Balance de #CumbreMX

Como leí no hace mucho en redes “trabajar para alcanzar objetivos tiene que ver con la supervivencia; trabajar para cumplir valores, con la prosperidad”. En el ámbito político la gobernanza es un medio para lograrlo, por lo que el buen gobierno requiere de fines, de valores, de autoconocimiento, aptitudes y actitudes para alcanzar la gobernabilidad.

Este tema clave centró mi intervención en la XII Cumbre Mundial de Comunicación Política celebrada en México del 6 al 8 de febrero, donde he tenido el honor de participar junto a un centenar de expertos y cientos de asistentes, que acudieron a reflexionar y debatir sobre el liderazgo político y a conocer nuevas herramientas con las que trabajar en la gestión y el servicio públicos.

Mi presencia en la Cumbre ha sido en calidad de Cofundadora y Directora de la las Áreas de Liderazgo Público y la Escuela de Coaching Político de Gobernatia, Escuela de Alto Gobierno. Gracias a la organización por contar un nuevo año conmigo, en este evento clave de la comunicación política.

La cualidad de ser gobernable y la manera de gobernar, en ocasiones se confunden, por eso comencé la sesión reflexionando sobre los términos  y los agentes que en el caso de los países latinoamericanos son actores estratégicos clave para la gobernabilidad. Como ejemplo de la complejidad que debemos abordar actualmente, escogí algunos casos recientes en torno a la gobernabilidad en Cataluña, Perú, Argentina y Honduras.

Transformar el ambiente político hoy requiere pensar en un nuevo contexto de valores, comprender las nuevas demandas de la sociedad y ser “arte y parte” de modo consciente, seguir aportando soluciones, pero también herramientas para que la ciudadanía se empodere.

También hablé de egos, dado que se asocia la aspiración a un cargo político con un alto componente de narcisismo, el cual, puede ser positivo si se trabaja en coaching y se convierte en un ego productivo. El coaching político vela por lograr una autoestima equilibrada, por el autoconocimiento para potenciar la vocación de servicio que todo líder político debe tener, y por la elevación del nivel de conciencia, para asegurar una toma de decisiones consciente, responsable y transformadora de la persona, el rol político, el partido y la sociedad. Como ya dije “si tenemos líderes sin espíritu, tendremos países y continentes sin alma”. Todo ello constituye el eje central de mi trabajo en coaching político, a través de mi Modelo de la Pirámide Triangular.

Durante la sesión tuve ocasión de mencionar en primicia un ilusionante proyecto en el que estoy embarcada y que espero que vea la luz dentro de un año, se trata de un libro sobre Coaching político, en el que estoy trabajando actualmente.

Como conclusión, os lanzo una idea que aglutina mi trabajo en coaching político y que suelo usar mucho en mis procesos con mis coachees: “transfórmese para transformar, reinvéntese para alcanzar el éxito”. Y la frase con la que cerré mi intervención: “La gobernabilidad de un país nace de la capacidad de autogobernanza de sus líderes”

Os emplazo a que veáis algunos de los momentos de la ponencia en este vídeo:

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Liderazgo de gobernabilidad: ponencia en la XII Cumbre de Comunicación Política en México #CumbreMX

Posted by María José Rodríguez in Actualidad febrero 05, 2018  |  No Comments

Ofelia Santiago participa en la cumbre de comunicación política de México

Tengo el placer de intervenir como ponente en la XII Cumbre Mundial de Comunicación Política #CumbreMX que se celebra en Ciudad de México del 6 al 8 de febrero de 2018.

Acudo a la cita en calidad de Directora de la Escuela de Liderazgo Público y la Escuela de Coaching Político de Gobernatia.
Por tercera vez consecutiva, los organizadores de este importantísimo evento internacional, con Daniel Ivoskus a la cabeza, vuelven a confiar en mis intervenciones para impartir una de las conferencias programadas.

Las anteriores ediciones en las que he participado se celebraron en Quito en 2016 y en Cartagena de Indias en 2017. En ellas reflexioné sobre  la necesidad de que los líderes políticos entiendan el coaching como una herramienta para obtener la mejor versión de sí mismos y sobre innovación y liderazgo, siguiendo mi línea de actividad profesional vinculada a la transformación de organizaciones a través de las personas y sus valores.

Mi intervención está prevista el próximo miércoles, 7 de febrero, a las 10.30h hora local. Para esta ocasión, reflexionaré sobre Coaching político para un liderazgo de gobernabilidad y tendré el privilegio de estar acompañada por los responsables más sobresalientes en el área de comunicación política.

Pueden acceder al programa completo del congreso en este enlace.

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Santiago Consultores habla de «Conseguir la mejor versión del directivo» en Las Provincias

Posted by María José Rodríguez in Actualidad, Medios de comunicación febrero 01, 2018  |  No Comments
Santiago Consultores habla de "Conseguir la mejor versión del directivo" en Las Provincias

El diario Las Provincias recoge hoy un artículo sobre la mejor versión del directivo y cómo Santiago Consultores contribuye a trabajar en esa mejor versión.

El artículo afirma que nuestra empresa es «brújula de numerosas firmas que necesitan reconducir su trayectoria para, estratégicamente, dirigir su evolución y alcanzar el éxito«.

Gracias al diario por la entrevista y el reportaje que me ha dado la oportunidad de mostrar brevemente nuestro modo de hacer y mi trayectoria profesional.

Si no tuviste oportunidad de leerlo, puedes hacerlo aquí:

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Reseña en Las Provincias sobre mi aparición en el ranking de «Los imprescindibles del management»

Posted by María José Rodríguez in Actualidad febrero 01, 2018  |  No Comments
Reseña en Las Provincias sobre mi aparición en el ranking de "Los imprescindibles del management"

 

Reseña Las Provincias sobre Ofelia Santiago

En la edición del pasado domingo del periódico Las Provincias se destacaba mi perfil como la única mujer incluida en el ranking de profesionales del management en España; un ranking que aparece publicado en la segunda edición del libro Los imprescindibles del management de Salvador Molina que se presentó la semana pasada.

Gobernanza basada en las personas

Además del lógico agradecimiento a un periódico decano como es Las Provincias, lo interpreto como un pequeño logro que abunda en el reconocimiento y normalización del papel de la mujer en cualquier ámbito profesional e incide en la necesidad de establecer un nuevo modelo de gobernabilidad. Una gobernabilidad y una gobernanza basada en las personas.

Los paradigmas de liderazgo que alimentan la sociedad actual, la economía y la política están basados en ese modelo masculino que utiliza el rol por defecto. En este momento, necesitamos un nuevo paradigma que desarrolle un liderazgo basado en lo que necesitamos, una nueva cooperación, un modelo nutritivo, un modelo que nos acoja a todos y que pueda desarrollar la verdadera identidad de cada una de las personas que trabajan en nuestras organizaciones.

 

 

 

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Balance de ‘Imprescindibles’ en Caixaforum

Posted by María José Rodríguez in Actualidad enero 26, 2018  |  No Comments
Balance de 'Imprescindibles' en Caixaforum
  • Más de 200 profesionales y directivos nos acompañan en Caixaforum en la presentación de  ‘Los Imprescindibles del Management: 2ª Edición (Corregida y Ampliada)

Y llegó el día y más de 200 directivos nos acompañaron en la magnífica presentación de la segunda edición de «Los imprescindibles del Management» en la que he tenido el honor de ser nuevamente seleccionada.

El periodista y presentador de TVE Juanma Romero condujo el acto celebrado en el Auditorio de CaixaForum en Madrid, que fue inaugurado por Isabel P. Fuentes, directora de CaixaForum, e Isabel Díaz Ayuso, viceconsejera de Presidencia y Justicia de la Comunidad de Madrid.

El evento contó con la colaboración de la Cátedra de Management de Fundación Bancaria la Caixa del Instituto de Empresa, ahora IE Business School.

Durante la tarde del 23 de enero pude compartir ilusiones, palabras y escenario junto al autor de la publicación Salvador Molina y expertos del liderazgo empresarial como José Aguilar, Ignacio Bernabé, Fernando Botella, Josep Capell, Fernando Moroy o Enrique Sueiro. Todos nosotros tuvimos oportunidad de dedicar unas palabras e invitar a la reflexión a nuestros invitados en la sala. 

En mi caso les expuse la necesidad de un nuevo paradigma que permita desarrollar a las personas en las organizaciones, «resucitar el alma de las empresas».

Podéis acceder aquí a mi intervención:

Entre el público contamos con la presencia de directivos como Silvia Leal, experta en liderazgo, Elsa Martí Barceló, directora de la Escuela de Liderazgo Emocional (ele), Carmen Mª García, presidenta de Fundación Woman’s Week, Irene Navarro, directora de Fundación Madrid Excelente, Francisco Aranda (CEIM) o José Pablo López, director general de Telemadrid. Los primeros cien asistentes al acto fueron obsequiados con un ejemplar del libro.

El artista José Manuel Ciria también nos acompañó y describió la ilustración que da imagen a la portada del libro ‘Los Imprescindibles del Management: 2ª Edición (Corregida y Ampliada)‘ . La clausura llegó de la mano de Marco Trombetta, profesor de Contabilidad y Control en el IE Business School y del humorista Manolo Royo, que cerró el acto.

Salvador Molina, autor del recopilatorio y presidente de la Asociación de Profesionales de la Comunicación (ProCom) y del Foro ECOFIN, explica en el vídeo que incluyo a continuación, que el libro recoge a los “mejores maestros del management contemporáneo, con el fin de encontrar faros que orienten la formación y, sobre todo, la generación de líderes armados con ideas y sistemas orientados a la acción del buen gobierno de las organizaciones”.

Puedes acceder a más información sobre la presentación en estos enlaces:

Y aquí a una reseña donde «Emprende TVE» recomienda el libro Los Imprescindibles del Management:

Aquí tenéis algunos momentos de la jornada en imágenes:

 

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